Capítulo 7 – Teoria neoclássica da Administração: delineando o papel do administrador

Depois de um período de avanços significativos no campo da Teoria das Relações Humanas houve um período de pragmatismo (Pragmatismo: Ser partidário do pragmatismo é ser prático, ser pragmático, ser realista. Aquele que não faz rodeio, que tem seus objetivos bem definidos, que considera o valor prático como critério da verdade) conceitual no mundo onde as questões práticas (relativas a lucro) tiveram preponderância em relação as questões humanas. A teoria Neoclássica (Neo quer dizer novo, revivendo a antiga teoria clássica, mas com uma nova roupagem). Os principais pontos a serem reivindicados nesta nova abordagem foram:

1) Ênfase na prática da administração

2) Reafirmação dos postulados clássicos

3) Ênfase nos princípios gerais da administração

4) Ênfase nos objetivos e nos resultados

5) Ecletismo dos conceitos

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